HR Employee Relation

Duta Cemerlang Motors, salah satu perusahaan otomotif terkemuka di Indonesia, sedang mencari talenta berbakat untuk bergabung sebagai HR Employee Relation. Perusahaan kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta kesempatan untuk berkembang dan berkontribusi dalam industri otomotif yang terus berkembang.

Sebagai HR Employee Relation, Anda akan bertanggung jawab untuk membangun dan memelihara hubungan yang baik antara perusahaan dan karyawan. Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan kepuasan dan produktivitas karyawan, serta mengelola konflik dan masalah terkait karyawan dengan profesionalisme dan empati.

Jika Anda memiliki komitmen tinggi terhadap hubungan kerja yang baik dan ingin berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami, kami sangat mengharapkan Anda untuk bergabung dengan tim kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Membangun dan memelihara hubungan yang baik antara perusahaan dan karyawan.
• Mengelola dan menyelesaikan masalah terkait karyawan dengan profesionalisme dan empati.
• Mengadakan kegiatan sosial dan kegiatan kebersamaan untuk meningkatkan hubungan antar karyawan.
• Mengumpulkan dan menganalisis data terkait hubungan kerja untuk meningkatkan kinerja perusahaan.
• Bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan kepuasan dan produktivitas karyawan.
• Mengembangkan dan mengimplementasikan program-program yang mendukung hubungan kerja yang baik.
• Melakukan evaluasi dan penilaian kinerja karyawan secara berkala.
• Memberikan dukungan dan bimbingan kepada karyawan yang membutuhkan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 di bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 3 tahun sebagai HR Employee Relation atau posisi terkait di perusahaan otomotif atau industri serupa.
• Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait hubungan kerja di Indonesia.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu berkomunikasi dengan berbagai tingkat manajemen.
• Memiliki kemampuan analisis data dan kemampuan untuk membuat laporan yang jelas dan informatif.
• Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam tim dan mampu bekerja secara independen.
• Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan mampu mengelola waktu dengan baik.
• Memiliki kemampuan untuk bekerja di lingkungan yang dinamis dan penuh tantangan.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait